9
ఒక బాంబు షెల్ లో దావా US జిల్లా కోర్టులో దాఖలు చేయబడింది కాన్యే వెస్ట్ మరియు అతని మాజీ చీఫ్ ఆఫ్ స్టాఫ్, మిలో యియాన్నోపౌలోస్ ఆరోపణలను ఎదుర్కొంటున్నారు చెల్లించని వేతనాలు, జాత్యహంకార పని వాతావరణాన్ని పెంపొందించడం మరియు ఉద్యోగులను ఎక్కువ పని గంటలకి గురి చేయడం. ఈ వ్యాజ్యం వెస్ట్ భార్యపై కూడా ఆరోపణలు చేసింది, బియాంకా సెన్సార్పంపడం స్పష్టమైన వీడియోలు మైనర్లకు కూడా అందుబాటులో ఉండే సిబ్బందికి.
TMZ ప్రకారం, ఈ వ్యాజ్యాన్ని మాజీ ఉద్యోగుల బృందం దాఖలు చేసింది, వెస్ట్ తన సంగీతాన్ని ప్రోత్సహించడానికి ఒక యాప్లో పని చేస్తున్నప్పుడు శత్రు మరియు జాత్యహంకార పని వాతావరణాన్ని సృష్టించాడని పేర్కొంది. రాపర్ మరియు అతని బృందం “బలవంతపు శ్రమ మరియు క్రూరమైన, అమానవీయ లేదా అవమానకరమైన చికిత్స”లో నిమగ్నమైందని, చెల్లింపులకు తప్పుడు వాగ్దానాలు చేసి, మైనర్లతో సహా ఉద్యోగులను ఎక్కువ గంటలు పని చేయమని బలవంతం చేశారని వాదిదారులు ఆరోపించారు.
Tidal, Spotify మరియు Apple Music వంటి ప్రత్యర్థి ప్లాట్ఫారమ్లకు కాన్యే YZYVSN స్ట్రీమింగ్ సర్వీస్ యాప్ను ప్రారంభించిన 2024 వసంతకాలం నుండి ఆరోపణలు వచ్చాయి. యాప్ను డెవలప్ చేయడానికి, వెస్ట్ మరియు యియాన్నోపౌలోస్ నల్లజాతీయులు మరియు 14 ఏళ్లలోపు యువకులతో సహా అంతర్జాతీయ డెవలపర్ల సమూహాన్ని నియమించుకున్నారు.
ఉద్యోగులు తమ బృందంతో డిజిటల్ ప్లాట్ఫారమ్ల ద్వారా కమ్యూనికేట్ చేస్తూ రిమోట్గా ఎలా పనిచేశారో వ్యాజ్యం వివరిస్తుంది. ఏప్రిల్ 2024లో, డెవలపర్ గ్రూప్ కఠినమైన పని పరిస్థితులకు అంగీకరించి, ఫిర్యాదు చేయకుండా ఉంటే, యాప్ పూర్తయిన తర్వాత $120,000 చెల్లిస్తానని Yiannopoulos వాగ్దానం చేశారు.
అయితే, పరిస్థితి త్వరగా కొండెక్కింది. వెస్ట్ ఉద్యోగులందరినీ బహిర్గతం చేయని ఒప్పందాలపై సంతకం చేయాలని ఆదేశించిందని, మైనర్లను తొలగిస్తామని మరియు వారు నిరాకరించినట్లయితే చెల్లింపును నిలిపివేస్తామని బెదిరించారని దావా పేర్కొంది. బృందంలో పనిచేస్తున్న మైనర్లు “స్వచ్ఛంద” ఒప్పందాలపై సంతకం చేయాల్సి ఉందని నివేదించబడింది.
మైనారిటీ కార్మికులను పర్యవేక్షిస్తున్న శ్వేతజాతీయుల నిర్వాహకులు జాత్యహంకార భాషను ఉపయోగించారని ఫిర్యాదుదారులు ఆరోపించారు. ఉద్యోగులను “బానిసలు” మరియు “కొత్త బానిసలు” అని పిలుస్తారు మరియు వారి వయస్సు, జాతి, లింగం, లైంగిక ధోరణి మరియు జాతీయ మూలం ఆధారంగా వేధింపుల భాషకు లోనవుతారు.
దావాలో ఉదహరించబడిన ఒక సంఘటన ఏమిటంటే, యియానోపౌలోస్ ఒక ఆఫ్రికన్ అమెరికన్ టీమ్ మెంబర్కు నలుపు/గోధుమ రంగు చర్మంతో కూడిన ఎమోజీతో చాట్ సందేశాన్ని పంపడం మరియు ఒక చిన్న పనివాడిని ‘స్కూల్ షూటర్’గా సూచించడం.
ఉద్యోగులు ఎక్కువసేపు, వేతనాలు చెల్లించకుండా, తరచుగా రాత్రిపూట నిద్ర లేకుండా పని చేసేలా బెదిరింపులకు గురవుతున్నారు.
ఇంతలో, కాన్యే భార్య బియాంకా సెన్సార్ కూడా సిబ్బందికి స్పష్టమైన వీడియోలతో కూడిన ఫైల్ షేరింగ్ లింక్ను పంపినట్లు ఆరోపణలు వచ్చాయి. వీరిలో బృందంలోని మైనర్లు కూడా ఉన్నారు, వారు యాప్ను అభివృద్ధి చేస్తున్నందున ‘హార్డ్ కోర్’ స్పష్టమైన ఫైల్లను వీక్షించకుండా నిషేధించబడలేదు.
అయితే, వ్యాజ్యంలో సెన్సార్ను ప్రతివాదిగా పేర్కొనలేదు.
మే 1, 2024న, యాప్ని పూర్తి చేయడానికి పరుగెత్తిన తర్వాత, బృందం వెస్ట్కు పూర్తయిన ముక్కల్లో ఒకదాన్ని అందించిందని ఆరోపించారు. అయితే, జట్టు ఎప్పుడూ చెల్లించలేదని దావా పేర్కొంది, చట్టపరమైన చర్య తీసుకోవడానికి వారిని దారితీసింది.
ఫిర్యాదిదారులు చెల్లించని వేతనాలు మరియు ఓవర్టైమ్ చెల్లింపులకు నష్టపరిహారం, అలాగే మానసిక క్షోభకు పరిహారం కోరుతున్నారు.
TMZ ప్రకారం, ఈ వ్యాజ్యాన్ని మాజీ ఉద్యోగుల బృందం దాఖలు చేసింది, వెస్ట్ తన సంగీతాన్ని ప్రోత్సహించడానికి ఒక యాప్లో పని చేస్తున్నప్పుడు శత్రు మరియు జాత్యహంకార పని వాతావరణాన్ని సృష్టించాడని పేర్కొంది. రాపర్ మరియు అతని బృందం “బలవంతపు శ్రమ మరియు క్రూరమైన, అమానవీయ లేదా అవమానకరమైన చికిత్స”లో నిమగ్నమైందని, చెల్లింపులకు తప్పుడు వాగ్దానాలు చేసి, మైనర్లతో సహా ఉద్యోగులను ఎక్కువ గంటలు పని చేయమని బలవంతం చేశారని వాదిదారులు ఆరోపించారు.
Tidal, Spotify మరియు Apple Music వంటి ప్రత్యర్థి ప్లాట్ఫారమ్లకు కాన్యే YZYVSN స్ట్రీమింగ్ సర్వీస్ యాప్ను ప్రారంభించిన 2024 వసంతకాలం నుండి ఆరోపణలు వచ్చాయి. యాప్ను డెవలప్ చేయడానికి, వెస్ట్ మరియు యియాన్నోపౌలోస్ నల్లజాతీయులు మరియు 14 ఏళ్లలోపు యువకులతో సహా అంతర్జాతీయ డెవలపర్ల సమూహాన్ని నియమించుకున్నారు.
ఉద్యోగులు తమ బృందంతో డిజిటల్ ప్లాట్ఫారమ్ల ద్వారా కమ్యూనికేట్ చేస్తూ రిమోట్గా ఎలా పనిచేశారో వ్యాజ్యం వివరిస్తుంది. ఏప్రిల్ 2024లో, డెవలపర్ గ్రూప్ కఠినమైన పని పరిస్థితులకు అంగీకరించి, ఫిర్యాదు చేయకుండా ఉంటే, యాప్ పూర్తయిన తర్వాత $120,000 చెల్లిస్తానని Yiannopoulos వాగ్దానం చేశారు.
అయితే, పరిస్థితి త్వరగా కొండెక్కింది. వెస్ట్ ఉద్యోగులందరినీ బహిర్గతం చేయని ఒప్పందాలపై సంతకం చేయాలని ఆదేశించిందని, మైనర్లను తొలగిస్తామని మరియు వారు నిరాకరించినట్లయితే చెల్లింపును నిలిపివేస్తామని బెదిరించారని దావా పేర్కొంది. బృందంలో పనిచేస్తున్న మైనర్లు “స్వచ్ఛంద” ఒప్పందాలపై సంతకం చేయాల్సి ఉందని నివేదించబడింది.
మైనారిటీ కార్మికులను పర్యవేక్షిస్తున్న శ్వేతజాతీయుల నిర్వాహకులు జాత్యహంకార భాషను ఉపయోగించారని ఫిర్యాదుదారులు ఆరోపించారు. ఉద్యోగులను “బానిసలు” మరియు “కొత్త బానిసలు” అని పిలుస్తారు మరియు వారి వయస్సు, జాతి, లింగం, లైంగిక ధోరణి మరియు జాతీయ మూలం ఆధారంగా వేధింపుల భాషకు లోనవుతారు.
దావాలో ఉదహరించబడిన ఒక సంఘటన ఏమిటంటే, యియానోపౌలోస్ ఒక ఆఫ్రికన్ అమెరికన్ టీమ్ మెంబర్కు నలుపు/గోధుమ రంగు చర్మంతో కూడిన ఎమోజీతో చాట్ సందేశాన్ని పంపడం మరియు ఒక చిన్న పనివాడిని ‘స్కూల్ షూటర్’గా సూచించడం.
ఉద్యోగులు ఎక్కువసేపు, వేతనాలు చెల్లించకుండా, తరచుగా రాత్రిపూట నిద్ర లేకుండా పని చేసేలా బెదిరింపులకు గురవుతున్నారు.
ఇంతలో, కాన్యే భార్య బియాంకా సెన్సార్ కూడా సిబ్బందికి స్పష్టమైన వీడియోలతో కూడిన ఫైల్ షేరింగ్ లింక్ను పంపినట్లు ఆరోపణలు వచ్చాయి. వీరిలో బృందంలోని మైనర్లు కూడా ఉన్నారు, వారు యాప్ను అభివృద్ధి చేస్తున్నందున ‘హార్డ్ కోర్’ స్పష్టమైన ఫైల్లను వీక్షించకుండా నిషేధించబడలేదు.
అయితే, వ్యాజ్యంలో సెన్సార్ను ప్రతివాదిగా పేర్కొనలేదు.
మే 1, 2024న, యాప్ని పూర్తి చేయడానికి పరుగెత్తిన తర్వాత, బృందం వెస్ట్కు పూర్తయిన ముక్కల్లో ఒకదాన్ని అందించిందని ఆరోపించారు. అయితే, జట్టు ఎప్పుడూ చెల్లించలేదని దావా పేర్కొంది, చట్టపరమైన చర్య తీసుకోవడానికి వారిని దారితీసింది.
ఫిర్యాదిదారులు చెల్లించని వేతనాలు మరియు ఓవర్టైమ్ చెల్లింపులకు నష్టపరిహారం, అలాగే మానసిక క్షోభకు పరిహారం కోరుతున్నారు.